Максимальный срок больничного листа

Никто не застрахован от болезней и травм, при которых утрачивается трудоспособность. В такие периоды работники предприятий задаются вопросами — как долго можно находиться на больничном, допускается ли продление справки, если есть необходимость долечиваться и т. д.

Листок нетрудоспособности — документ, подтверждающий временную нетрудоспособность гражданина. Выдается медицинским учреждением при наступлении временной нетрудоспособности, отпуску по беременности и родам, уходу за больными членами семьи.

Листок нетрудоспособности является основанием для начисления пособия по временной нетрудоспособности. О том какой максимальный срок больничного листа мы расскажем в нашей статье.

Максимальный срок больничного листа

На самом деле, определить сроки произошедшей болезни, конечно же, доподлинно нет никакой возможности, равно как и ограничить их по какому-то определенному количеству времени.

С 2012 года минимальный срок больничного листа при амбулаторном лечении – 15 дней. Врач выдает документ, по окончанию действия которого лицо должно посетить медучреждение.

Повторный осмотр – влияющий фактор, при котором будет определено – продлить лист нетрудоспособности (максимум на 30 дней) или закрыть его. Если месячный срок истек, но человек не выздоровел, больничный будет выдаваться по решению врачебной комиссии.

Если лицо посещает частную клинику, то будет направлен в поликлинику по месту прописки или временной регистрации, где и пройдет комиссию. При вынесении положительного решения медкомиссии, листок будет продлен на период до 10 месяцев, а иногда – на года.

Если есть необходимость в таком длительном продлении, больной обязан будет приходить к специалисту раз в месяц.

В тех случаях, когда время временной нетрудоспособности пришлось на период отпуска, выплаты по больничному осуществляются в общем порядке. Отпуск будет продлен на столько дней, сколько работник проболеет.

При наступлении нетрудоспособности во время отпуска, который был взят за свой счет, отпуска по беременности и родам, документ будет выдан по истечению периода отпуска (если нетрудоспособность продолжается).

Однако, обращаясь к врачу, человеку стоит помнить о том, что непосредственный врач сможет выдать лист на установленный срок, не превышающий пятнадцать дней. Стоматолог или фельдшер сможет оставить его на срок до целых десяти дней.

Если срок заболевания превысил данные показатели, решение о предоставлении более длительного отпуска может принять только врачебная комиссия. При этом срок каждого продления не может быть больше пятнадцати дней.

Полученный закрытый больничный лист, на котором будут проставлены все необходимые подписи и штампы, нужно будет предоставить в бухгалтерию на своей работе в установленные сроки. Данный срок составляет шесть месяцев.

Обзор законов

Каждое медицинское учреждение руководствуется определенными нормативными актами, которые должны соблюдаться в обязательном порядке.

К подобным обязательным законам относятся:

  1. Федеральный закон об обслуживании пожилых граждан и инвалидов.
  2. Федеральный закон, рассматривающий основы социального обслуживания населения.
  3. Федеральный закон, который содержит в себе нормы по социальной защите населения.
  4. ГОСТ по контролю качества предоставляемых социальных услуг.

Больничный лист

Кто принимает решение о длительности срока

Решение о необходимости увеличения срока подобного листа выносит профильная комиссия из врачей, которая была собрана руководителем подобного учреждения.

Специалисты, непосредственно входящие в состав подобной комиссии, обязательно должны произвести требующуюся экспертизу о временной нетрудоспособности. После этого комиссия примет решения о закрытии продления срока данного больничного листа.

Основная задача данной профильной комиссии состоит в том, чтобы правильным образом оценить состояние здоровья данного конкретного человека, а также работать полагающиеся рекомендации для проведения дальнейшего лечения.

Общие случаи выдачи

Существуют определенные случаи, при которых выдача подобного листа просто жизненно необходима.

В частности, к ним относятся:

  1. Если происходит лечение разнообразных заболеваний, всяческих отравлений и прочих существенных заболеваний, которые влекут за собой потерю привычной трудоспособности. В подобной ситуации лист выдается на полный установленный срок до целых десяти дней. Однако данный же лечащий врач сможет самостоятельно продлить подобный лист на срок до полных тридцати дней.
  2. Если непосредственный пациент проходил лечение в полагающемся стационаре, то на весь подобный период непосредственного лечения, ему будет оформлен подобный лист. Если после непосредственной выписки из больницы заболевание не было полностью вылечено, можно продлить данный лист еще на десять целых дней.
  3. Фельдшер и стоматолог имеют полное право выдать полагающийся лист на установленный срок до целых пяти дней. Кроме этого, каждый из этих врачей сможет продлить выданный лист до десяти дней.
  4. Врач, занимающийся непосредственно частной практикой, также сможет оформить лист, который должен выдаваться непосредственно на срок до целых десяти дней. Кроме этого, он сможет продлить подобный листок самостоятельно, без решения какой-либо комиссии, на срок до полных установленных тридцати дней.
  5. Выдача подобного листа требуется также для ухода за своим непосредственным членом своей семьи, сюда относится и уход за несовершеннолетним.
  6. Если один из существенных членов подобной семьи вынужден постоянно ухаживать за своим собственным ребенком, не достигшим семи лет, то подобный лист выдается ему непосредственно за полный период произошедшей болезни.

Выдача больничного при осуществлении санаторно-курортного лечения

Лист, выдаваемый больному для прохождения подобного вида лечения, в обязательном порядке должен оформляться профильным учреждением.

Подобный лист выдается в подобных случаях:

  • Необходимость прохождения подобного лечения установлена профильным лечащим врачом.
  • Подобная путевка была получена от имени профсоюзной организации абсолютно бесплатно.
  • Данная путевка была приобретена у профсоюзной организации с оплатой тридцати процентов от полной стоимости.

В подобных случаях требующийся лист выдается непосредственно на время:

  • Непосредственного лечения в данной лечебной организации.
  • Поездки в данный санаторий (время, затраченное на дорогу в обе стороны).

Если на время подобного лечения работнику предоставляются дополнительный и основной отпуска, то выдача больничного листа не производится.

Если происходит лечение по курсовке, больничный лист также не подлежит выдаче. Однако если время лечения значительно превышает количество непосредственно предоставленных дней полагающегося отпуска, лист обязательно должен выдаваться непосредственно за весь период полагающегося лечения, за вычетом существенного количества дней, входящих в данный отпуск.

Администрация организации имеет полное установленное право представлять подобный отпуск без сохранения какого-либо содержания, приурочив его, таким образом, к отпуску.

Если больной страдает от заболевания туберкулезом, лист обязательно должен учитываться вне зависимости от того, какая именно лечебная организация его выдала. При этом также учитываются дни отпуска.

Выдача больничного листа при карантине

Больничный лист также может выдаваться при карантине.

Такая ситуация происходит в следующих случаях:

  1. Если происходит временное отстранение от непосредственного выполнения трудовых функций граждан, которые каким-либо контактировали с разнообразными больными. Листок выдается профильным врачом-инфекционистом, если данный врач отсутствует, его может выписать обычный лечащий врач. Продолжительность должна быть установлена согласно действующим срокам изоляции, которые перенесли разнообразные инфекционные заболевания.
  2. На основании полученной справки, данный врачом эпидемиологом, осуществляется выдача специального листа по уходу за непосредственным ребенком, который еще не достиг возраста в установленные семь лет и к тому же нуждается в прохождении карантина.
  3. На непосредственный период гельминтоза у людей, которые осуществляют свою работу в сфере питания, разнообразных детских учреждений, подобный листок должен предоставляться непосредственно на все лечение.

Выдача полагающегося листа при осуществлении протезирования

Отдельно всевозможные правила регулируют непосредственный порядок выдачи полагающегося подобного листа для непосредственных лиц, которые отправляются на процедуру по проведению протезирования. Подобный листок должен выдаваться профильной организацией.

Непосредственная выдача больничного листка производится на следующие периоды:

  • Проезд к непосредственному месту проведения протезирования.
  • Проведение самого протезирования.
  • Дорога до своего дома.
Непосредственно на самом месте протезирования, непосредственный медицинский работник имеет полное право продлевать выданный лист.

Однако, если протезирование производится непосредственно в клинике в разнообразных амбулаторных условиях, выдача подобного листка не производится.

Выдача положенного листа в связи с произошедшей беременностью и родами

Отдельное внимание стоит уделить выдаче листка для женщин, которые получают его в связи с произошедшей беременностью и последующими после нее родами.

  1. Подобный лист обязательно выдается на 20 целых недель.
  2. Если наблюдается многоплодная беременность, то подобный листок обязательно выдается на установленный срок в 28 недель.
  3. Если женщина отказывается от получения положенного листка о нетрудоспособности, то он выдается при непосредственном повторном обращении также на сто сорок установленных дней с даты ее первичного обращения.
  4. При непосредственном установлении какого-либо диагноза, листок нетрудоспособности должен быть выдан в том же медицинском учреждении, в котором проводись роды.
  5. Если происходили сложные роды, то листок нетрудоспособности должен быть обязательно продлен еще на 16 дней.
  6. Если роды произошли слишком рано, то листок нетрудоспособности должен выдаваться на сто 56 полных дней.
  7. При прерывании своей беременности на сроке до 20 недель, листок нетрудоспособности должен выдаваться на весь реальный период непосредственной нетрудоспособности, который должен составлять не менее установленных трех дней.
  8. Если произошло рождение ребенка, который пережил первые 6 дней, то подобный листок должен быть непосредственно выдан на установленный период в 156 дней.
  9. Если обратившаяся непосредственно проживает на территории, подверженной радиоактивному загрязнению, листок на дородовой период должен выдаваться на установленный период в 90 дней.
  10. Если произошло усыновление ребенка, не достигшего возраста в 3 месяца, то женщине будет выдан лист на срок до 70 дней.
  11. Если также была проведена процедура непосредственного оплодотворения, полагающийся лист выдается на весь существенный период до непосредственного определения каких-либо результатов.
  12. После осуществления операции по произведению прерывания беременности, подобный листок выдается на срок до установленных полных 10 дней, непосредственно на проведения последующего осмотра профильным медицинским работником. Далее, непосредственный медицинский работник сможет продлить срок больничного до 30 дней. Далее, решение об увеличении срока может принять специальная врачебная комиссия.

Особенности выдачи листа при уходе за больным ребёнком

  1. Ребенок, не достигший положенного возраста в полных 7 лет. Выдача полагающегося листа осуществляется непосредственно для члена семьи на время лечения или непосредственного пребывания в требующемся стационаре. Подобный лист обязательно производится на весь период лечения острого заболевания или обострения любого заболевания.
  2. Ребенок, которому уже исполнилось 7 целых лет, но не исполнилось полных 15. Лист выдается на период лечения или пребывания с данным непосредственным ребенком родственника, до 15 дней. При этом лист выдается на каждое отдельное заболевание или если лечение одного заболевание не требует какого-либо большего срока.
  3. Ребенок-инвалид, не достигший установленного возраста в 15 лет. Больничный лист в таком случае выдается и ребенку, и одному из родственников, на весь непосредственный период лечения какого-либо острого или хронического заболевания.
  4. Ребенок, до 15 лет и страдающий от вируса иммунодефицита или ожога. Лист выдается лицу, которое будет находиться в стационаре на период всего лечения.
  5. Ребенок, который еще не достиг возраста в 15 лет. Данный ребенок страдает болезнями, связанными непосредственно с различными поствакционными осложнениями, всевозможными новообразованиями и с разнообразными заболеваниями крови. Лист выдается на весь непосредственный период осуществления лечения или положенного нахождения в стационаре.
  6. Ребенок, не достигший установленного возраста в полных 18 лет, который проживает на территории отселения, эвакуированный из зоны отселения, находившийся в утробе на момент отселения. В эту категорию также относятся дети граждан, родившихся непосредственно после произошедшего радиоактивного облучения. Больничный лист в таком случае выдается непосредственно на весь период лечения заболевания.
  7. Ребенок, не достигший полных 18 лет, страдающий от разнообразных заболеваний, вследствие непосредственного облучения одного из его родных родителей. Лист должен выдаваться непосредственно на весь проводящийся период осуществления его лечения.

Выдача больничного листа во время отпуска

Если работнику не посчастливилось заболеть во время своего отпуска, он вполне вправе продлить его на дни своей непосредственной болезни или каким-либо образом перенести их на совершенно другой период.

Однако, такое можно провести только непосредственно по согласию со своим конкретным руководством.

Оформление причитающегося подобного листа должно производиться в стандартном порядке.

Отпуск, который был взят работником за свой счет, продлеваться не может, а больничный будет закрыт только в конце данного отпуска.

Статья была Вам полезна? Да Нет

Получите бесплатную юридическую консультацию прямо сейчас

×